Generación de ideas, parte I: Lluvia de ideas vs. Ping pong creativo

Published On May-14-2018

Transcripción

El aspecto creativo es uno de los mayores diferenciadores del productor musical. Veamos algunos métodos utilizados para la resolución de bloqueos o conflictos creativos en el equipo de trabajo.

Lluvia de ideas

Este método es muy popular en los ambientes de publicidad y mercadeo. Se fundamenta en proporcionar un ambiente abierto y libre de prejuicios para que un grupo de personas puedan presentar sus ideas sin temor a la crítica. En favor de generar una alta cantidad de ideas cada persona elimina o reduce sus propias exigencias personales. Cualquier idea es una idea válida, incluyendo las disparatadas, ridículas e inusuales.

El objetivo de la dinámica es la generación, combinación y mejoramiento de ideas. Para este fin, un líder de grupo explica las y objetivos de la dinámica, y a la vez observa su desarrollo para moderar la participación, estimular el diálogo y limitar la emisión de juicios de valor. En nuestro caso el moderador es el productor musical. Lo más recomendado es incurrir en la dinámica con el objetivo de responder a una pregunta concreta a la vez.

Confrontación creativa

La lluvia de ideas carece de involucramiento emocional. Las ideas se ponen sobre la mesa y pueden tanto utilizarse, como cambiarse o desecharse por completo. Los participantes no tienen un compromiso particular con sus ideas.

Por otro lado, algunos productores musicales defienden que la generación de ideas es más provechosa cuando existen emociones y compromiso argumentativo de por medio. En el método de confrontación creativa el productor estimula la presentación las ideas y su correspondiente generación de polémicas y discusiones. Esto con el objetivo de crear un ambiente de intensidad emocional en el cual se forjen nuevas ideas. En el mejor de los casos, las ideas generadas son verdaderamente genuinas y distintas de todas las ideas anteriormente propuestas.

Sin embargo, el productor debe cuidar que las emociones no se salgan de control. Como moderador es responsable de balancear la confrontación, apoyando aquellas ideas cuyos presentadores tengan menor poder de convencimiento, así como atacando los puntos débiles de las ideas cuyos presentadores son elocuentes o agresivos.

¿Confrontación o lluvia de ideas?

Estos métodos son igual de efectivos. El productor debe decidir cuál utilizar dependiendo de las personalidades y emociones latentes en el proyecto. Debe considerar también los posibles conflictos que pueda generar la dinámica, avisando a los participantes lo que está ocurriendo, o simplemente permitiendo que las confrontaciones y lluvias de ideas sucedan naturalmente. Cuando sea necesario, debe recordar a todos los presentes que la dinámica se realiza para mejorar el proyecto y por lo tanto, todos están del mismo lado. Además, el productor puede involucrar sus propias ideas o utilizar la dinámica para guiar al equipo de trabajo hacia una solución que ya él conoce.

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