Debido a la
experiencia, un artist manager veterano sabe cómo escoger a sus clientes. Sin
embargo, ¿cómo puede saberlo un artist manager novato? ¿En qué criterios puede
basarse para seleccionar sus clientes? A continuación, se analizarán dos
criterios básicos para la evaluación de un prospecto de artista durante la
reunión exploratoria. De esta forma, el artist manager evaluará con propiedad al
artista con la finalidad de determinar si trabajará con él o no.
Durante la
reunión exploratoria, el artist manager procura conocer a profundidad al
artista, tanto de forma personal como en sus asuntos legales, económicos y médicos.
Para ayudarnos con esto, estudiaremos dos criterios de evaluación: el
desarrollo de la carrera del artista hasta el momento de la reunión y la
compatibilidad entre ambos.
Desarrollo de la carrera del artista
A fin de
visualizar mejor la dirección a tomar en su carrera, o de evaluar el pasado de
la misma, el artist manager procura en primer lugar identificar la ubicación
actual de la carrera del artista, es decir, el presente. Conociendo su
presente, puede entender su pasado y visualizar mejor un hipotético futuro. En
caso de que el artista haya sido referido por una persona cercana al artist
manager, como un asistente o profesional de confianza, es preciso llamar al
referente y solicitar las razones que justifiquen la referencia de ese artista
en particular. Esta conversación permite conocer detalles acerca del trasfondo
artÃstico del artista, asà como de sus fortalezas y posibles oportunidades en
la industria.
Al mismo
tiempo y a través de dichas llamadas, es posible crear un mapa de la carrera
del artista hasta el momento, contactando si se considera necesario a las
personas que hayan trabajado con dicha persona. El resultado es una visión
general de un recorrido artÃstico, dando al artist manager una visión más clara
acerca de la ubicación actual de la carrera del prospecto.
185-03_0404_ilu01. Ejemplo de mapa de
carrera del artista
Compatibilidad entre artista y artist
manager
La
compatibilidad se relaciona con las fortalezas del artist manager en la
industria musical y su relación con el estilo, filosofÃa y posibles
obligaciones del prospecto de artista. Un artist manager consciente de sus
debilidades y fortalezas posee una perspectiva clara acerca de la idoneidad de
trabajar con un determinado artista. La reunión exploratoria brinda la
oportunidad de unificar criterios en cuanto a lo que el artista es y hace.
Por
ejemplo, un artista podrÃa verse a sà mismo como un exponente del género urbano,
con letras románticas, pero con ritmos bailables. En cambio, el artist manager
podrÃa fijarse en su calidad vocal y la letra de sus canciones para perfilarlo
como un baladista con algunas canciones bailables. Ambos enfoques, aunque
cercanos, tienen implicaciones distintas en cuanto a imagen, proyección de
negocio, metas y dirección de la carrera del artista. Debido a esto, y a fin de
evitar futuros conflictos, el artist manager unifica sus criterios con el
artista a fin de que ambos estén en la misma página en cuanto a lo que el
artista es y representa.
185-03_0404_ilu02. Unificación de
criterios entre el artist y el artist manager
Keynotes
- En caso de que el artista haya sido referido por una persona cercana al artist manager, como un asistente o profesional de confianza, es preciso llamar al referente y solicitar las razones que justifiquen la referencia de ese artista en particular.
- La compatibilidad se relaciona con las fortalezas del artist manager en la industria musical y su relación con el estilo, filosofÃa y posibles obligaciones del prospecto de artista.
- Un artist manager consciente de sus debilidades y fortalezas posee una perspectiva clara acerca de la idoneidad de trabajar con un determinado artista.
Reto
A través de vKonnect,
contacta a un artista y realicen un simulacro de reunión exploratoria, en la
cual indagarás tu compatibilidad con el artista y trazarás un posible mapa de
carrera según las siguientes acciones:
- RealÃzale al artista todas las preguntas que necesites
para hacerlo.
- Transcribe las preguntas utilizadas, asà como las
respuestas dadas, y comparte tu resultado por tus redes sociales, especialmente
con otros profesionales de la industria a través de vKonnect.
Tiempo disponible: 30
minutos, sin contar el tiempo para el networking.
Conclusión
Al
considerar los criterios anteriormente expuestos, el artist manager posee dos
valiosas herramientas para decidir si debe trabajar con un artista en
especÃfico o no. La experiencia y la práctica otorgarán el criterio necesario
para afilar dichos criterios y sacarles el máximo provecho posible.
