En las relaciones laborales y personales, se presentan situaciones que
pueden afectar el estado emocional de los individuos. Esto puede ocurrir en el ejercicio
profesional del productor musical durante desarrollo de proyectos de grabación,
bien sea en la comunicación con los intérpretes musicales o con el director
musical que acompaña al artista.
¿Con qué herramientas puede contar el productor para manejar sus emociones
o la de los intérpretes?
¿Qué beneficios ofrece el manejo de las emociones?
La psicología ofrece mecanismos
contribuyentes al manejo de las emociones aplicables a la producción
musical. A continuación.
Existen estudios psicológicos que relacionan la reacción de una persona
ante situaciones específicas como la manifestación de una conducta inteligente
a la que han denominado Inteligencia Emocional. Se evidencia a través de las siguientes
características:
1. Concienciar las emociones
propias. La capacidad que posee un
individuo para reconocer sus emociones o sentimientos es una característica
principal de la inteligencia emocional.
2. Gestionar las emociones. Además de conocer sus emociones, la capacidad
de un individuo para ser emocionalmente inteligente le permite mantener la
calma ante la adversidad y sobreponerse a las eventualidades eficazmente. Durante la ejecución de una pre-producción
musical se genera un elevado nivel de exigencia en la búsqueda de calidad.
3. Motivación. Cuando los intérpretes atienden asertivamente
a las demandas del productor y del coach
es porque han gestionado sus emociones de manera efectiva y manifiestan que su
motivación está por encima de
sentimientos individuales. Lo cual demuestra inteligencia emocional. De
igual modo, manifiestan entusiasmo, confianza, inclinación al logro y a la
productividad. El libro Sessions with
Sinatra – Charles Granata (2004), manifiesta los niveles de motivación y
exigencia del cantante Frank Sinatra, en la búsqueda de calidad en cada una de
sus grabaciones musicales.
4. Reconocimiento de emociones manifiestas
en otros individuos. Cuando las personas
actúan con inteligencia emocional, adquieren la capacidad para percibir cuáles
emociones operan en otros, lo que genera empatía, relaciones productivas, éxito
en la enseñanza, en proyectos y en ventas. Es una característica resaltante en el ejercicio del coach y en el desarrollo profesional de
todo productor musical. La manifestación
de calidad humana, don de gente y consideración por otros es una llave que
apertura el camino al éxito.
5. Contribuir con el manejo de emociones
de otras personas. Las relaciones
significativas se consolidan cuando los individuos ayudan a otros a gestionar
sus emociones eficazmente. Muchos
individuos piensan en sí mismos. Sin
embargo, aquellos que buscan el bien común manifiestan inteligencia
emocional. Ayudar a otros es una
característica sobresaliente incluso, por encima del coeficiente intelectual de
un individuo, porque arroja crecimiento y resultados positivos. Esta habilidad permite el bienestar
emocional, solidez matrimonial y relaciones laborales vinculadas con el éxito.
002-09_0409_ilu01. Inteligencia emocional
Líderes asertivos
Existen líderes cuyo pensamiento está orientado a ejercer la fuerza e
imponer sus ideas brillantes a través de mecanismos coercitivos que van en
contra de la productividad y eficiencia de las personas que lidera. Sin embargo, cuando el líder hace uso de la
inteligencia emocional motiva a la gente a la búsqueda de resultados inclinados
a la excelencia. Por ello, los programas
de coaching han evolucionado y se
encuentran enmarcados en las herramientas del coach para motivar a los individuos a alcanzar objetivos tales como
mejoras en el performance, avance en
la pre-producción de proyectos musicales, cumplimiento de metas, alcance de
premios de renombre, de acuerdo al desarrollo profesional.
002-09_0409_ilu02. Liderazgo asertivo
Control de la ira
Las personas emocionalmente
inteligentes también buscan controlar su temperamento. Es natural que los seres humanos tengamos
situaciones causantes de molestias. Aun
así, debemos aprender a controlarnos para evitar situaciones que puedan poner
en riesgo la salud física o emocional.
Cuando la ira se desencadena sin control puede causar el riesgo de
adquirir enfermedades coronarias. La ira
es generada por la reacción a situaciones frustrantes o provocadoras. Genera la producción de hormonas causantes de
estrés que eventualmente pueden dañar al corazón y a las arterias.
Cuando las personas se encolerizan, buscan culpabilizar a otros de su condición. Sin embargo, la realidad es que los
individuos generan sus propias emociones de enojo con pensamientos y
afirmaciones que les inducen a la ira.
Una vez que se
identifican los pensamientos y acciones causantes de la ira, se puede obtener
el control sobre este sentimiento. En
los momentos en que dicha manifestación se hace presente en un estudio de
grabación o durante un coaching, pueden aplicarse las siguientes sugerencias:
- Tomar conciencia acerca de las
situaciones generadoras de ira.
- Considerar los momentos en que la
piel del cuello aumenta de temperatura por situaciones provocadoras de ira, con
el objetivo de trabajar en el proceso de analizar la situación y buscar la
calma antes de una reacción indebida.
- Considerar la evidencia de la situación
causante de la ira, para evaluar si la reacción es mayor a lo que realmente
ocurre o si es exageración en la conducta manifiesta.
- Autoentrenar las emociones al generar
pensamientos positivos que reemplacen la ira y produzcan la calma emocional
necesaria para evaluar los acontecimientos con objetividad y optimismo.
002-09_0409_ilu03. Control de ira
Reto
De
acuerdo a lo estudiado, reflexiona:
¿Qué
elementos correspondientes a la inteligencia emocional has puesto en práctica
en tu desempeño como productor musical?
¿Qué
aspectos de la inteligencia emocional consideras debes reforzar?
¿Qué
situaciones pueden provocar en ti sentimientos de ira?
¿Qué
has hecho para controlarlos?
CierreSi bien el coeficiente
intelectual de un individuo contribuye a su desarrollo, es insuficiente si
carece de una aplicación adecuada. La
inteligencia emocional es una herramienta que permite el manejo de las emociones
y el autocontrol. Su aplicación abarca
todos los ámbitos, tanto laborales como personales. Es necesario que el coach ejerza su labor con el objetivo de ser asertivo durante el
ejercicio de su función orientadora. Esto contribuye al ánimo en los intérpretes, al cambio de conductas
hostiles por actitudes positivas, beneficiosas para el éxito de artistas,
productores e industria musical.
